نایفه و یونس [۳۸] پاسخ دینامیکی یک میکروتیر را که توسط یک میدان الکتریکی تحریک شده است بررسی نمودند. مدل غیر خطی است و نیروی الکتریکی که سیستم را تحریک می‌کند از دو بخش مستقیم و متناوب تشکیل شده است، پارامترهای طراحی که در مدل وجود دارند به پارامترهای بی بعد تبدیل شده و روش اغتشاشات مالتیپل اسکیل^[۳۹] برای حل معادلات دیفرانسیل معمولی غیر خطی به کار گرفته شده است.

رمضانی و همکاران [۲۳, ۳۹, ۴۰] برای یک نانوتیر تحت اثر نیروهای واندروالس، کازمیر و میدان الکتریکی با بهره گرفتن از تابع گرین^[۴۰] ولتاژ کششی و سایر پارامترهای ناپایداری کششی را در حالت استاتیکی تعیین نمودند. مدل آنها برای یک میکرو/نانو تیر یک سر درگیر بود. بنابراین عوامل غیرخطی هندسی در آن لحاظ نشده است. و برای محاسبه نیروی واندروالس نانولوله بصورت تیر مستطیلی مدل شده است. با توجه به نمودار ولتاژ-جابجایی استاتیکی انتهای تیر، ناپایداری کششی را توصیف کردند.
ژی او و همکاران [۴۱] یک مدل میکرو صفحه که از طریق نیروی الکتریکی تحریک شده است را تحلیل ارتعاشی نمودند. ابتدا مودهای ارتعاشی را با بهره گرفتن از روش عددی المان محدود^[۴۱] مرتبه‌ای پیدا کرده، سپس با استفاده ازتقریب گالرکین معادلات دیفرانسیل جزئی میکروصفحه را به تعدادی معادله دیفرانسیل معمولی مرتبه دو کوپل شده تبدیل نمودند. فرکانس طبیعی و شکل مود سیستم حول موقعیت تعادل، با بهره گرفتن از مسئله مقدار ویژه‌ی خطی محاسبه شده است.
استفاده مکرر از روش های عددی باعث واگرایی پاسخ ها در محدوده‌ی ناپایداری کششی می شوند. نایفه و همکاران [۴۲] با بهره گرفتن از روش گالرکین معادله حاکم بر میکروتیر را به چند معادله معمولی تبدیل کردند (روش کاهش مرتبه^[۴۲]). از طریق روش کاهش مرتبه، میکروتیر تبدیل به یک سیستم چند درجه آزادی با معادلات دیفرانسیل معمولی شده است، تعداد معادلات بستگی به تعداد مودهای در نظر گرفته شده در روش گالرکین دارد. در این مدل ولتاژ مستقیم برابر با صفر در نظر گرفته شده و ولتاژ متناوب به صورت هارمونیک و با فرکانس معینی وارد می‌شود. فرکانس‌های سیستم با بهره گرفتن از مقادیر ویژه ماتریس ژاکوبین بدست آمده است.
عبدالرحمان و همکاران [۴۳] یک مدل غیر خطی از یک میکروتیر که از طریق جریان الکتریکی تحریک می‌شود را ارائه دادند. در این مدل اثر کشیدگی صفحه میانی لحاظ شده است، ابتدا آن‌ها جابجایی میکروتیر را به دو جابجایی استاتیکی و دینامیکی تقسیم نمودند و با بهره گرفتن از روش‌های عددی (مبتنی بر تکرار) مسئله مقدار ویژه مرزی معادله استاتیکی را حل و جابجایی استاتیکی را تعیین کردند. سپس با حل مسأله مقدار ویژه که توصیف کننده ارتعاشات سیستم حول موقعیت استاتیکی است شکل مود و فرکانس‌های طبیعی را بدست آوردند. زمانی که اثر کشیدگی صفحه میانی زیاد می شود روش تکرار (که برای تعیین جابجایی استاتیکی و فرکانس سیستم به کار برده شده است) واگرا می شود.
باترا و همکاران [۱۰] فرکانس اول میکروتیر دو سر در گیر را با بهره گرفتن از یک مدل خطی تقریبی تعیین و صحت نتایج خود را با نرم افزار المان محدود برای تیر سه بعدی بررسی نمودند.
مجاهدی و همکاران [۴۴] ناپایداری کششی استاتیکی میکروتیرهای تحریک شده با میدان الکتریکی را با بهره گرفتن از روش اغتشاشات هموتوپی بررسی‌کرده‌اند.
تاثیر عوامل مختلف بر روی ارتعاشات میکرو و نانو تیرها توسط محققین مختلف بررسی شده است. یونس سازه‌های میکرو را با در نظر گرفتن میرایی ترموالاستیک بررسی کرده است[۴۵]. همچنین نایفه و یونس تأثیرمیرایی لایه هوا را بر فرکانس ارتعاشات مطالعه کرده‌اند[۴۶]. اثر تغییر میدان الکتریکی در کناره‌ها^[۴۳] و اثر تنش پسماند^[۴۴] در ارتعاشات توسط مقیمی زند و همکاران بررسی شده است[۴۷]. تاثیر نیروهای کزیمیر و واندروالس بر روی ارتعاشات و ناپایداری کششی به طور جداگانه برای سازه های میکرو [۴۸-۵۰] و نانو [۲۷] الکترومکانیکی بررسی شده است.

پیشرفت‌های انجام شده در زمینه سنسورها

تکنیک‌های زیادی برای حس کردن جرم خارجی کشف‌ شده ‌است. روش حس استاتیکی یکی از این‌هاست. این روش براساس خیز جابجایی میکروسازه (معمولا تیر یکسرگیردار) می‌باشد تا مقدار جرم اضافه شده روی سطح سازه را اندازه‌گیری کند. با این حال چنین تکنیک‌هایی حساسیت بالایی را برای تشخیص میسر نمی‌سازند. چرا که خیز تیر معمولا خیلی کم است تا از میزان اغتشاش قابل تشخیص باشد. یکی از این روش‌ها برای بهبود بخشیدن به میزان حساسیت استفاده از تکنیک حس دینامیکی است. در این تکنیک، سازه نزدیک فرکانس طبیعی اساسی (در رزونانس اولیه) خودش مجبور به نوسان می‌شود. با جذب شدن ماده‌ای خاص، فرکانس طبیعی تیر کاهش می‌یابد. این تغییر در فرکانس به جرم ماده مربوط می‌شود.
در ادامه خلاصه‌ای از ادبیات کارهای انجام شده در زمینه دینامیکی حسگرها مرور خواهد شد.
توا و همکارانش (۲۰۰۶) [۵۱] یک حسگر جرمی ساخته شده از تیر یکسرگیرداری که الکترواستاتیکی تحریک شده امتحان و بررسی کردند.
باتیستن (۲۰۰۱)، [۵۲] مجموعه‌ای از هشت میکرو تیر را برای شناسایی ماده شیمیایی ارائه کرد. حلقه بسته فازی برای دنبال کردن تغییرات فرکانس طبیعی تیر، بخاطر حضور انواع مختلف مواد تجزیه شونده استفاده شد (مود دینامیک). همزمان اطلاعات خمشی تیر استخراج شدند (مود استاتیک) و مطابقت خوبی برای نتایج هر دو سنجش دینامیکی و استاتیکی نشان‌ داده ‌شد.
ویلارویا (۲۰۰۶) [۵۳] طراحی و پیاده‌سازی آرایه‌ای از تیرک‌ها را برای حسگر ارائه کرد. آرایه به مدار مکمل نیمه‌رسانا اکسیدفلز^[۴۵] وصل شده، و تیرک‌ها الکترواستاتیکی حرکت داده شده تا رزونانس کنند و جریان جابجایی بین تیر و الکترود محرک را ثبت کنند.
کیم (۲۰۰۶) [۵۴] عملکرد حسگر رزوناتور خازنی را با حسگر پیزوالکتریک در شناسایی جرم مقایسه کرد و متوجه شد حسگر خازنی کمتر تحت تأثیر اغتشاش از خود عکس‌العمل نشان می‌دهد.
اِکینسی (۲۰۰۶) [۵۵] رزوناتور حسگر جرمی دو سرگیردار در مقیاس نانو ارائه کرد.
برگ و همکاران(۲۰۰۶) [۵۶] پیرامون عملکرد حسگر جرمی مرتعش الکترواستاتیک برای شناسایی ملکول‌های زنده تحقیق کردند. حسگر شامل یک میکروتیرک شیاردار می‌شد. ملکول‌های بیولوژیکی داخل کانال تزریق می‌شدند. در نتیجه اتصال این ملکول‌ها به دیواره داخلی کانال، فرکانس طبیعی تیر تغییر کرد که به خاطر تمرکز توده ملکول‌ها بود.
ویکولسکو(۲۰۰۵) [۵۷] طراحی، ساخت و تست‌های آزمایشگاهی میکروتیر گاز-حس‌کن^[۴۶] را انجام داد. نیروی الکترواستاتیک برای تحریک و ماده پیزو‌رسِسیتیو برای حس‌کن استفاده ‌شد.
لوچون(۲۰۰۶) [۵۸] از رزوناتور میکروتیر یکسرگیردار برای حس‌کن ماده شیمیایی استفاده کرد. اثر ضخامت پوشش پلیمر روی حساسیت سنسورها بررسی شد. در این کار نشان‌ داده ‌شد وقتی ضخامت پوشش زیاد می‌شود، حساسیت بالا می‌رود اما در همان زمان نویز فرکانسی و زمان پاسخ افزایش می‌یابد. حد بهینه‌ای برای ضخامت پوشش وجود دارد بطوری که بالاتر از آن حسگر احتمالا عمل نمی‌کند.
در کنار روش‌های رایج قدیمی که برای تحریک سنسور مرتعش در رزونانس اولیه برای شناسایی جرم استفاده می‌شد، تحقیقات دیگری اخیراً گسترش یافته که از رفتار دینامیکی پیچیده‌تر رزوناتورها برای بهبود بخشیدن به کارایی آنها بکارگرفته‌ می‌شود. خیلی از این تحقیقات تأثیر بکارگیری مرتبه بالاتر یا مودهای پیچشی ارتعاش در میکرسازه‌ها برای بهبودیافتن حساسیت سنسورها را نشان داده است. قتسار (۲۰۰۷) [۵۹] نشان داد، حساسیت میکروسازه به جرم اضافه شده از لایه فلز طلا، مرتبه بزرگی مودهای اول و هفتم ارتعاش را بهبود می‌بخشد. همچنین آنها یک رابطه خطی بین حساسیت به جرم اضافه شده و مربع عدد مود ارتعاش پیدا کردند. شاروس(۲۰۰۴) [۶۰] با آزمایش نشان داد، حساسیت میکروتیر یکسرگیردار برای حسگر جرمی با بزرگی مرتبه یک می‌تواند افزایش یابد، اگر مودهای خمشی و پیچشی ارتعاش به‌جای مودهای خالص خمشی استفاده شوند.
سیتلین (۲۰۰۵) [۶۱] به طور تحلیلی ثابت کرد حساسیت میکرو تیر یکسرگیردار به جرم اضافه شده در مودهای نوسانی مرتبه بالاتر افزایش می‌یابد.(مثلا مود چهارم به جای مود اول) با این وجود، او این حقیقت را آشکار ساخت که حساسیت تیر به جرم اضافی در مکان‌های مختلف طول تیر و در مودهای ارتعاشی مختلف نیز فرق می‌کند.
به خاطر اینکه نانولوله‌های کربنی دارای خواص متمایز است که ممکن بود به منظور توسعه نسل بعدی از سنسور مورد بهره ‌‌برداری قرار بگیرد، در سال ۲۰۰۶ سینها و همکارانش [۶۲] به بررسی متمایز از خواص فیزیکی، الکترونیکی، مکانیکی CNT^[47] ها پرداختند. انگیزه اصلی آنها در این بررسی، برجسته کردن تحقیقات آینده و توسعه دادن زمینه کار با حسگرهای CNT برای برنامه‌های کاربردی بوده و همچنین چالش های فنی در ارتباط با سنسورهای CNT، ذکر شده است.

اهداف پژوهش و سازماندهی

با توجه به گفته‌های فوق‌الذکر، بیشتر کارهای قبلی روی بهبود حساسیت حسگرها متمرکز شده ‌است. اما توجه کمتری به تحقیق پیرامون کارکردهای دلخواه آنها شده است، که می‌تواند با بهره گرفتن از مزیت‌های فن‌آوری NEMs محقق شود. هدف اصلی‌ از این پژوهش استفاده از ویژگی‌های دینامیکی منحصر بفرد حسگر نانولوله‌کربنی برپایه نانو الکترومکانیک^[۴۸] با تحریک الکترواستاتیک است، تا به سنسورهای دلخواه و هوشیارتری دست ‌‌یابد.
سایر اهداف در مسیر پژوهش حاضر را می‌توان به صورت زیر معرفی نمود:

• • تحلیل سیستم‌های غیرخطی نانو الکترومکانیک با روش تحلیلی برای بعد مکان و روش عددی برای بعد زمان و بدست‌آوردن فرکانس طبیعی آن‌ها وابسته به تغییرات ولتاژ:

۱- با هدف ارائه مدلی که به بهترین نحو و با کمترین خطا رفتار ارتعاشی سیستم را حول موقعیت تعادل استاتیکی بخوبی پیش‌بینی کند.
۲- با تحلیل پایداری بتوان محدوده پایداری سیستم را در مقایسه با مودشیپ^[۴۹]‌های تقریبی کارهای گذشته هرچه دقیقتر تشخیص داد و شدت واگرایی حل عددی مساله را در نزدیکی‌های نقاط ناپایداری کششی کم کرد.

• • بدست آوردن شکل مود متعامد از حل معادله مشخصه ماتریس شرایط مرزی همگن

• • تحلیل دینامیکی نانولوله‌کربن وقتی در نقش نانو سوییچ الکترومکانیکی بکارگرفته می‌شود.

• • بررسی رفتار غیرخطی نانوتیرهای حسگر تحریک‌شده با میدان الکتریکی که نسبت به امکان حضور ذره محرک خارجی در مکان‌های مختلف طولشان حساس هستند.

• • ضرورت استفاده از تئوری غیر محلی و بررسی تاثیر پارامتر غیرموضعی روی ولتاژ تحریک و وابستگی شکل مود‌های خمشی تیر به پارامتر غیرموضعی و ولتاژ الکتریکی

فصل دوم :
مدلسازی مسأله

استخراج معادله حاکم بر مسأله

برای مدلسازی کار حاضر از تئوری تیر اویلر برنولی^[۵۰] استفاده می‌شود. درنظرگرفتن چنین فرضی به خاطر آشکار بودن دو دلیل کلی است. اولاً چون از مدل تیرها برای نانولوله استفاده می‌شود، و ثانیاً چون نسبت طول به ضخامت نانوسوییچ نسبتاً بزرگ است.
در شکل ‏۲‑۱ یک نمونه المان از تیر مدل شده براساس تئوری اویلر-برنولی نشان داده‌ شده ‌است.
شکل ‏۲‑۱: المان تیر اویلربرنولی
معادله تعادل در راستای عرضی را می‌توان به شکل زیر بیان نمود:

فرد پس از ارزیابی برخورد سازمان با خودش و با دیگران، وضعیت خود را با دیگران مقایسه میکنند و پس از آن احساس عدالت و یا بیعدالتی در برخورد را درک میکند و بر حسب شدت این ادراک یکی از واکنشهایی را که در نگاره زیر آمده را از خود نشان میدهد.
جدول (۲-۱): نظریه برابری (رضائیان، ۱۳۸۷: ۷۶)

۲-۱-۱۳-۱-۲ واکنش‌های افراد در مقابل برابری و نابرابری ادراک شده
ابعاد انگیزشی نظریه برابری مبتنی بردو فرض عمده است: اول نظریه برابری بیان می دارد که ادراک نابرابری در فرد ایجاد تنش می کند:دوم:تنش ایجاد شده مارا برای کاهش یا حذف نابرابری می‌انگیزاند‌. هرچه نابرابری ادراک شده بیشتر باشد تنش در نتیجه‌، انگیزش مابرای کاهش آن قوی تر خواهد بود احساس برابری در شخص موجب می‌شود که انگیزه حفظ وضع موجود در او به وجود آید. فرد حداقل تا زمانی که نسبت بین ستاده و داده‌هایش به سازمان تغییرنکند وهمچنین نسبت ستاده و داده‌های دیگران نیز تغییر نکند، میزان وسطح داده های خود را به سازمان ثابت نگاه می‌دارد به هر حال، شخصی که احساس نابرابری می‌کند، خواهان کاهش این نابرابری است. آدامز برای کاهش نابرابری‌، شش روش پیشنهاد کرده است:
الف)تغییر داده های خویش :فرد می تواند با توجه به اینکه جهت نابرابری به کدام طرف است ،به کوشش خود برای انجام وظایف بیفزاید ویا از آن بکاهد. اگر شخص احساس کند متناسب با کوشش انجام شده پاداش در یافت نمی کند ممکن است از تلاش خود بکاهد ویا بالعکس.
ب)در خواست افزایش ستاده ها:ممکن است شخص ستاده خود را با درخواست اضافه حقوق وجست وجو ی راه های جدیدی برای رشد افزایش دهد.
ج)تعدیل ادراک فرد از خویش:یکی از واکنشهای پیچیده ،تغییر ادراک فرد خویش است . فرد ممکن است بعد از دیدن نابرابری ، ارزیابی اولیه ای را که از خود به عمل آورده است تغییر دهد وبه این نتیجه برسد که او کم تر از آنچه فکر می کرده است از سازمان در یافت می کند.
د)تعدیل ادراک فرد نسبت به داده ها و ستاده ها ی دیگران:در عملی مشابه‌، شخص ممکن است ادراک خود را از داده ها یا ستاده دیگری تغییر دهد. به عنوان مثال ،ممکن است شخص که احساس نابرابری میکند، به این نتیجه برسد که دیگری (مبنای مقایسه) بیشتر از آنچه تصور می کرده است کار میکند.
هـ)تغییر مرجع مقایسه‌: یکی دیگر از را ه های کاستن نابرابری‌، تغییر موضوع مقایسه است ممکن است فردی به این نتیجه برسد که شخص مورد مقایسه رابطه خاصی با رئیس دارد، خوش اقبال است و یا دارای مهارتها و توانایی های خاصی است وفرد دیگری وجود دارد که می تواند مبنای مقایسه وی قرار گیرد.
و) رها کردن شغل: تغییر شغل یا انتقال به قسمت دیگر ویا به طور کلی ترک سازمان ممکن است آخرین راه حل کاهش نابرابری باشد. تجزیه وتحلیل مطالعات انجام شده حاکی ار آن است که اگر فرد احساس نابرابری کند، به منظور به حداقل رساندن نابرابری و با توجه به مبنای پرداخت، به یکی از این چهار طریق عمل خواهد نمود: اول اگر دستمزد بر مبنای ساعت کار پرداخت شود کسانی که دستمزد بالاتری می‌گیرند بیش از کسانی (افرادمشابه) که دستمزد برابر میگیرند تولید خواهند کرد. تا بدین وسیله حقوقی برابر بگیرند وبه اصطلاح به نوعی عدل و انصاف برسند. دوم: اگر پرداخت برحسب میزان تولید باشد، کسانی که حقوق بالاتری می‌گیرند کمتر تولید خواهند کرد ولی کیفیت تولیدشان افزایش خواهد یافت افرادی که دریافتی آنهابر اساس قطعه یا تعداد محصول تولیدی محاسبه می شود بیشتر کار خواهند کرد تا دریافتی شان با گروه اول برابر شود ولی افزایش درکمیت هم موجب نابرابری خواهد شد زیرا تولید هر واحد اضافی مازاد پرداخت را درپیخواهد داشت از این رو فعالیت ها در جهت افزایش کیفیت (و نه افزایش کمیت) سوق داده میشود سوم: اگر پرداخت بر حسب ساعت کار باشد کسانی که احساس می کنند کمتراز مقدارواقعی دریافت میکنند از کمیت یا کیفیت تولید میکاهند.
چهارم: اگر دستمزد بر حسب مقدار تولید پرداخت شود کارکنانی که می پندارند در پرداخت دستمزد در حقشان اجحاف شده است برمیزان تولید خود می افزایند ولی تولیداتی با کیفیت پایین تر عرضه میکنند. تا به این وسیله میزان دریافتی خود را به میزان مورد نظر برسانند (راز نهان ۱۳۸۲، ۱۵۲).
۲-۱-۱۳-۱-۳ کاربردهای مدیریتی نظریه برابری
ارزش عمده نظریه برابری برای مدیران در آن است که این نظریه اهمیت فراگردهای مقایسه اجتماعی را برجسته می سازد و تأکید می کند که افراد همواره خود را در متن جامعه و در مقایسه با دیگران، ارزیابی می کنند؛ از این رو مدیرانی که برای برخورد با مسأله احساس بی عدالتی، از راهحلهای موقت استفاده میکنند، با مشکلات جدی مواجه می شوند.
فایده دیگر نظریه برابری آن است که مدیران را متوجه این امر می سازد که اگر اطلاعات دقیق در باره آورده ها و دریافتیهای هر فرد، و آورده ها و دریافتیهای دیگران در اختیار کارکنان قرار گیرد، آنها ارزیابیهای صحیح تری از وضع موجود خواهند داشت. البته باید توجه شود که اگر کارکنان به اطلاعات دقیق در باره دیگران دست یابند، دیگر نمی توانند احساس بی عدالتی را با دلیل تراشی برای خود، کاهش دهند.
همچنین کاربرد نظریه برابری برای مدیران در سیستم پاداش و تنبیه است؛ زیرا پاداشهای رسمی(مانند پرداخت حقوق و مأموریت کاری) براحتی در دید افراد قرار دارد تا پاداشهای غیررسمی(رضایت درونی و احساس کسب موفقیت) که اغلب در مرکز ادراکات فرد از برابری قرار دارد و مقایسه های اجتماعی به روشنی عامل نیرومندی در محیط کار است.
نظریه برابری این پیامها را برای مدیران دارد: نخست آنکه اگر قرار باشد به افراد بر اساس کیفیت عالی کار پاداش داده شود تا کمیت کار، همه افراد سازمان نیاز دارند مبنای پاداشها را بدانند؛ دوم اینکه افراد برداشهای چند بعدی از پاداشها دارند. انواع پاداشهای ملموس و غیرملموس را دریافت می دارند و می دانیم که رفتار افراد مبتنی بر ادراکاتشان از واقعیت است. اگر دو نفر حقوق یکسانی دریافت دارند ولی هر یک فکر کند که دیگری حقوق بیشتری دریافت می دارد در آن صورت حتی اگر مدیر به زعم خودش با این دو کارمند عادلانه برخورد کرده باشد کارکنان چنین برداشتی را نخواهند داشت. بنابراین برای مدیرانی که می خواهند قراردادهای روانی سالمی را حفظ کنند به عبارت دیگر تعادل عادلانهای میان کار و دریافتی کارکنان برقرار کنند، مدیریت پویایی برابری بسیار مهم است (سعادتی تبار و امامی ۱۳۹۰، ۱۳)
نمودار (۲-۱): مقایسه برابری به عنوان متغیر مداخله گر میان پاداش، رضایت خاطر و عملکرد ( سعادتی تبار و امامی، ۱۳۹۰: ۱۳)

۲- در تهیه و تدوین جدول داده- ستانده معمولاً یک دستورالعمل استاندارد شده ای وجود دارد، حال آنکه در تهیه و تدوین ماتریس حسابداری اجتماعی هیچ نوع دستورالعمل استاندارد شده ای وجود ندارد. کشورهای مختلف جهان براساس سیاستگذاری اقتصادی و پایه های آماری موجود خود ماتریس حسابداری اجتماعی را تهیه و تدوین می نمایند.
۳- ماتریس حسابداری اجتماعی به دلیل تجزیه نهاده های نخستین می تواند در مطالعه ایجاد اشتغال برای گروه های مختلف در کیفیت توزیع ارزش افزوده بین گروه های بخصوص خانوارها مورد استفاده قرار می گیرد. اما داده- ستانده از عهده چنین وظیفه ای عاجز است.(شریفی،۱۳۸۰، ۱۸۵)^۱.

۴- در جدول های داده- ستانده متعارف که عمدتاً بر پایه جریان بین بخش ها استوار است حساب تولید (بین بخش ها)به صورت درونزا عمل می کند و حساب تقاضای نهایی و حساب عوامل تولید (همان اجزای ارزش افزوده) به صورت برونزا عمل می کنند اما ماتریس حسابداری اجتماعی از طریق وارد کردن خانوارها، موسسات، بخش ها و عوامل تولید در زمره حساب های درونزا یک جریان کامل گردش درآمد و هزینه منطقه ای یا ملی ایجاد می کند که در این صورت علاوه بر حساب تولید، حساب مصرف و عوامل تولید نیز به صورت درونزا عمل خواهند کرد.(همان منبع، ۱۳۸۰، ۱۸۵)^۱.
۵- در مدل داده- ستانده در مقایسه با ماتریس حسابداری اجتماعی از لحاظ حساب های بین بخش ها، بیشتر به جزئیات پرداخته می شود.
۱۱-۲پیشینه تحقیقاتی
این بخش که بـه مروری بـرمطالعات صورت گرفته در دو قسمت تنظیم شده است درقسمت نخست، مروری بـر مطالعات انجام شده درکشورهای مختلف و در قسمت دوم نیز مطالعات صورت پذیرفته در کشور ایران را بررسی می نماییم.
۱-۱۱-۲مطالعات تجربی خارج از کشور

• • مطالعه استون (۱۹۸۶)^[۲۶]. بررسی سیاست­های اقتصادی در چارچوب ماتریس حسابداری اجتماعی و استفاده از آن در سیاست­گذاری­ها اولین بار توسط استون صورت گرفت. وی با تدوین ماتریس حسابداری اجتماعی با ابعاد ۵۲*۵۲ برای انگلستان به بررسی ١٠٠٠ واحد تغییر در تقاضای نهایی بر اقتصاد پرداخت. پس از آن مطالعات فراوانی توسط پیات۲، روند۳، توربک۴، آدلمن و رابینسون۵ در زمینه تدوین ماتریس حسابداری و استفاده از آن در بررسی سیاست­های اقتصادی صورت گرفته است. برای نمونه پیات و روند۶ با تدوین ماتریس حسابداری اجتماعی بعضی ازسیاست­های توسعه سریلانکا را تحلیل نموده اند. بنابراین مطالعات انجام شده در زمینه ماتریس حسابداری اجتماعی در دو حیطه تدوین مدل و استفاده از آن در بررسی مسائل اقتصادی و اجتماعی بوده است که در هر زمینه کا رهای فراوانی صورت گرفته است.

• • مطالعه هریس (۲۰۰۲)^۷. هریس با هدف بررسی توزیع درآمد ماتریس حسابداری اجتماعی کشور مکزیک را با ابعاد ۱۳۳*۱۳۳ تدوین نمود. تانسند و مکدونال۸ با تدوین مدل ماتریس حسابداری اجتماعی کشور آفریقای جنوبی تغییر در سیاست­های کشاورزی را بر توزیع درآمد بررسی کرده و نشان دادند کاهش حمایت قیمتی دارای منافع بیشتری برای خانوارهای فقیر است، بطوری که شش درصد کاهش حمایت قیمتی محصولات کشاورزی موجب کاهش قمیت محصولات کشاورزی به میزان هفت درصد می­گردد. بنابراین شبیه­سازی سیاست­ها نشان داد اصلاح سیاست­های کشاورزی می ­تواند اثر مثبتی بر توزیع درآمد در آفریقای جنوبی داشته باشد.

• • مطالعه توربک (۲۰۰۰)^[۲۷]. توربک با بهره گرفتن از ماتریس حسابداری اجتماعی اثر بحران اقتصادی اندونزی را بر توزیع درآمد مطالعه نمود و نشان داد کاهش فعالیت بخش ساختمان و تجارت باعث کاهش بیش از ٢٠ درصد درآمد کارگران روستایی و شهری شده است.

• • ارسطو(۱۹۹۸)^۲. افراد جامعه ارسطوئی از نظر اداره امور شهرداری و مسائل اداری، به سه طبقه تقسیم شده ­اند: سیاستمداران، حکمرانان و کارگران. همچنین ارسطو معتقد به مساوات بیشتر، در مقابل رفاه زیادتر است. به نظر او نحوتحصیل دارائی جزئی از مدیریت خانه می­باشد. وی مالکیت شخصی را مطلوب میداند و از مالکیت اشتراکی انتقاد می­ کند. ارسطو بهترین وضعیت برای دارائی را موقعی می­داند که خصوصی باشد ولی بهره ­برداری از آن جنبه عمومی پیدا کند. زیرا مالکیت خصوصی را موجب آرامش زندگی و جدال کمتر مردم میداند.

• • آدام اسمیت (۱۷۹۰-۱۷۲۳میلادی)۳. آدام اسمیت اولین کسی است که در مورد مسائل اقتصادی به شکل جدیدی بحث کرد. عقاید وی در کتاب ثروت ملل منعکس است. در نظریه توزیع ثروت، اسمیت اقتصاد را در مرحله­ ای از پیشرفت اقتصادی بررسی می­ کند که در آن علاوه بر کار، زمین خصوصی و سرمایه متراکم برای تولید آماده است. در این شرایط ارزش پولی تولید بین دستمزد، سود و اجاره زمین تقسیم و یا توزیع می­ شود.

• • دیوید ریکاردو( ۱۹۲۳- ۱۷۷۲میلادی)^۴. در تجـزیه و تحلیل مسائل اقتصادی ریکاردو، محور اصلی را روی نظریـه توزیع قرار می­دهـد. او و

پیروانش در مکتب کلاسیک مسئله توزیع و چگونگی تعیین بهره مالکانه دستمزد و سود کل را در زمان حال و آینده بصورت تحلیلی مورد بررسی قرار داده­اند. همانطور که می­دانیم در اقتصادی ریکاردو سه گروه وجود دارد:
سرمایه­داران
کارگران
مالکان زمین
گروه آخر از زارعان بهره مالکانه دریا­فت می­ کنند و این بهره مالکانه میزان هر یک ازسهم های دیگر را از درآمدی که بوسیله سرمایه و نیروی کار دریافت می­ شود تعیین می­ کند.

• • مارکس ( ۱۸۸۳-۱۸۱۸میلادی)^[۲۸]. به­عقیده مارکس کلاسیک­ها تنها اقتصاد اثباتی را مد نظر قرار می­ دهند و از اقتصاد دستوری دور افتاده­اند. در جامعه­ای که مارکس می­سازد مبنا مالکیت همگانی است و مالکیت خصوصی از بین رفته است. توزیع درآمد بر مبنای کار انجام می­گیرد که این یک جامعه سوسیالیستی است. در مرحله بعدی که جامعه کمونیستی است مارکس معتقد است که یک طبقه بیشتر وجود نخواهد داشت و آنهم طبقه کارگر است. معیار رفع نیاز در این جامعه اصل “به هر کس به اندازه نیازش” است. به­عقیده وی ارزش هر کالا از سه جز تشکیل می­ شود، که عبارتند از: C0مصرف مواد خام و سرمایه (استهلاک)، V ارزش سرمایه متغیر یا نیروی کار، و S ارزش اضافی یا سود است. در اینجا  را معیار اندازه ­گیری استثمار می­دانند.

• • کلارک (۱۹۳۸-۱۸۴۷ میلادی)۲. کلارک از بازده نهائی برای ارائه یک توجیه اخلاقی برای توجیه درآمد عوامل تولید استفاده کرد. بر این اساس صاحبان عوامل تولید آنچه استحقاق دارند دریافت می­ کنند، یعنی درآمد هر عامل با تولید نهایی آن عامل مساوی است. وی برای توزیع درآمد دو مرحله در نظر گرفت.

الف) ایستا، که به­نظر او شرایطی است که جمعیت به مقدار سرمایه، روش تولید سازمان­های صنعتی و نیاز­های مصرف­ کنندگان تغییر ننماید؛ در چنین جامعه­ای توزیع بر اساس بهره­وری نهائی سرمایه و نیروی کار می­باشد.
ب) پویا، می­ کوشد تغییر اساس را که در جامعه رخ می­دهد بررسی نموده و نتیجه را مشخص کند.

• • جون رابینسون (۱۹۷۴)۳. رابینسون و دیگران در مکتب نئوکنیزین نقش ساختار بازار، سازمان­های کارگری و عوامل تعیین­کننده تقاضا در الگوی کلان اقتصادی برای توزیع درآمد را مورد توجه قرار داده­اند.

• • کارتر(۱۹۷۱)۴. تحلیل کارتر اساساً یک تحلیل کینزی است. زیرا توزیع درآمد­ها را از نظر عملکرد با شرایط تعادل درآمد کینز ارتباط می­دهد، یعنی برابری سرمایه ­گذاری و پس­انداز مورد انتظار مدل کارتر بر فرضیه ­های اصلی زیر استوار است:

الف) تعادل درآمد به برابری پس­انداز و سرمایه ­گذاری مورد انتظار بستگی دارد (I=S).
ب) نرخ سرمایه ­گذاری مورد انتظار تابعی از سود است =   ) (I=f   ).
ج) درآمد بین دو عامل تولید یعنی و کار و سرمایه تقسیم می­ شود. Y=W+P)).

• • راولز(۱۹۸۵)^[۲۹]. یک حالت افراطی در موضوع توزیع درآمد و عدالت، اصل عدالت اجتماعی راولز است که بر طبق آن جامعه مرفه­تر از بدترین فرد خود نیست.

این تابع بسیار برابر نگرانه است. و در صورت فقدان تولید، حداکثر کردن رابطه بالا به براری سطوح مطلوبیت برای تمام اعضای جامعه می­انجامد. اگر نابرابری انگیزه تولید کافی به ­وجود آورد، نابرابری در جامعه تولید به ­وجود می ­آید.
۲-۱۱-۲ مطالعات تجربی داخل کشور

• • سلامی و پرمه ( ١٣٨٠ )^۲. با تدوین ماتریس حسابداری اجتماعی سال ١٣۶۵ ، سیاست­های افزایش صادرات غیرنفتی در بخش­های کشاورزی و صنعت را بررسی کرده و نشان دادند که توجه به ظرفیت­های بخش کشاورزی و بهره برداری از آنها در مقایسه با بخش صنعت می ­تواند منجر به رشد سریع­تر اقتصاد شود، به­علاوه باعث توزیع مناسب­تر درآمد در کشور نیز می گردد. نتایج این مطالعه نشان داد که بخش کشاورزی به دلیل ارتباط تنگاتنگ با سایر بخش­های اقتصادی کشور و به دلیل بهره­ گیری قابل ملاحظه از سایر بخش­های اقتصادی می تواند نقش بسیار مؤثری در به حرکت درآوردن چرخ­های اقتصاد کشور ایفا کند.

• • پروین (۱۳۷۲)^۳. پروین در مقاله خود اشاره کرده است که مبحث توزیع درآمد از آغاز شکل گیری نظریات اقتصادی همواره مورد توجه وعلاقه اقتصاددانان و صاحب­نظران مشائل اقتصادی بوده است. نابرابری توزیع درآمد بین اقشار مختلف جامعه به معنی محرومیت نسبی قشرهای مردم در مقایسه با دیگر اقشار جامعه می­باشد. ازاین نقطه نظر ایجاد تعادل در الگوی توزیع درآمدها، صرف­نظر از جهت گیری کلی نظام­های مختلف، به­ صورت یکی ازاهداف دولت­ها در سیاست­گذاری اقتصادی درآمد است. بحث توزیع درآمدها هم به جهت اقتصادی و هم به جهات غیر اقتصادی (فرهنگی، اجتماعی وغیره) حائزاهمیت است به­همین دلیل است که بهبود درتوزیع درآمد بصورت یک هدف اقتصادی و سیاستی بسیارمهم تبدیل شده است. سیاستی ازاین جهت که تعدیل نابرابری ازمعیا­رهای سنجش موفقیت سیاست­های دولت می­باشد. از این­رو اعمال یک سیاست توزیع عادلانه درآمد به­علت پیوستگی و ارتباط آن با متغیر­های سیاستی از پیچیدگی خاصی برخوردار است. نکته قابل ذکر دیگر این است که، در شرایطی که توزیع درآمد به­عنوان هدف کلی مورد نظر نیست، باید تأثیرات انواع سیاست­های اقتصادی بر توزیع درآمد در نظر گرفته شود.

• • کاتوزیان (۱۳۶۸)^۱. به عقیده کاتوزیان دلایلی که به عنوان عامل موثر در نابرابری توزیع درآمد ارائه می­ شود، بیشتر جنبه­ های اقتصادی-اجتماعی را در نظر می­گیرند و به جنبه­ های سیاسی موضوع کمتر پرداخته شده است. واقعیت این است که در دهه­های اخیر علی­رغم رشد سریع اقتصادی بسیاری از کشورهای در حال توسعه، نتایج و منافع این رشد اقتصادی تنها نصیب گروه های خاصی از افراد جامعه شده است. در نتیجه، گروه ­های فقیر و کم درآمد این کشورها نه تنها از مزایای رشد تولید کالا و خدمات اشتغال و ارتقاء زندگی و…بهره ای نداشته­اند، بلکه فاصله و شکاف درآمدی بین آنان و ثروتمندان افزایش یافته و بر تعداد فقرای برخی از این کشو­ها افزوده شده است.

۱-۳ مقدمه
در این فصل روش اجرای تحقیق وارائه مطالب در خصوص روش اصلی تجزیه وتحلیل ماتریس حسابداری اجتماعی بیان می‌شود. روش تحلیلی تحقیق توصیفی می‌باشد و همچنین تحقیق از نوع کاربردی و جامعه آماری مورد استفاده برای این تحقیق برای سال ۱۳۷۸ می‌باشد که چارچوب اصلی کار بررسی رابطه ارزش افزوده بخش کشاورزی و توزیع درآمد بر این رابطه می‌باشد که بیان کننده تاثیر‌پذیری ارزش افزوده بخش کشاورزی بر توزیع درآمد خانوار شهری و روستایی می­باشد
۲-۳ روش تحقیق
الف: ازنظرهدف
هدف تحقیق بیان رابطه بین ارزش افزوده بخش کشاورزی و توزیع درآمد خانوارهای شهری و روستایی ایران با بهره گرفتن از ماتریس حسابداری اجتماعی می­باشد که در این راستا، داده های اقتصادی مرتبط با تحقیق، با بهره گرفتن از روش ماتریس حسابداری اجتماعی مورد تجزیه و تحلیل قرار می گیرد.
ب: ازنظرروش
روش تحقیق مطالعه حاضر جهت آزمون فرضیه های تحقیق، روش تحلیلی ـ علی و مشخصاً آماری و اقتصاد سنجی می باشد. برای تدوین مبانی نظری و تجربی موضوع نیز از روش اسنادی (کتابخانه ای) استفاده خواهد شد.
۳-۳ رسش تحقیق

در سال های اخیر در کشور ایران با چشم پوشی از کیفیت های خوب ، فعالیت های اینترنتی بسیاری دیده شده و بسیاری از کسب و کارهای ایرانی به این نتیجه رسیده اند که باید به سمت تجارت اینترنتی حرکت کنند. در ایران هم فروشگاه های اینترنتی توانسته اند بخشی از بازار فروش را توسعه دهند و به رقابت با دیگر فروشگاه ها بپردازند.
این فروشگاه های اینترنتی به عنوان یکی از حلقه های نظام توزیع، نقش بارزی در کنترل قیمت ها و کاهش هزینه های توزیع بر قیمت نهایی دارند و توانسته اند با کنار زدن واسطه های زاید و تثبیت قیمت ها در مناطق مختلف شهری کالای مردم را با رعایت استاندارد و کیفیت و بسته بندی مناسب عرضه کنند(همتی،۱۳۹۲،ص۲).پدید دار شدن مدل های تجاری وب فرصت های بی شماری برای شرکت ها به وجود آورده است.از آن جایی که مشتریان با حق انتخاب فروشگاه های غیر فیزیکی مختلف مثل سفارش های کاتالوگی،خرید تلفنی و خرید در خانه رو به رو هستند( چانگ، ۲۰۰۴ ) عمل جذب مشتریان برای یک شرکت الکترونیکی بسیار مشکل است. زیرا ابتدا باید مشتری را به خرید اینترنتی متقاعد کرد( تقی زاده، ،۱۳۸۹،ص۲ ).برای این منظور باید استفاده از راهبردهای مناسب در بازاریابی اینترنتی و عوامل تاثیر گذار در آن مورد توجه قرار گیرد در این پژوهش سعی در آن است که نقش بازاریابی اینترنتی و تاثیر آن بر عملکرد آن لاین ۱۲۴ فروشگاه اینترنتی مورد برسی قرار گیرد.بدین منظور مدیریت روابط با مشتری CRM)) ، مدیریت زنجیره تأمین (SCM) و مدیریت دانش ((KM به عنوان زیر سیستم های اطلاعاتی که بر بازاریابی اینترنتی تاثیر گذار است مورد مطالعه قرار می گیرند.

بیان مسئله

انقلاب انفورماتیک شاخصه اساسی زندگی بشر در آغاز هزاره سوم است و این دگرگونی حوزه های مختلف را تحت تأثیر قرار داده است.سرعت این تحول آن قدر زیاد است که هنوز بشر به عنوان مبدع آن نتوانسته ارکان مختلف حیاتش را با این تغییر شگرف هماهنگ سازد.اینترنت به عنوان مظهر تبادل رودرو،بستری برای تسریع مبادله و کاتولیزوری برای معرفی محصول،قیمت گذاری رقابتی آن و توزیع الکترونیکی و بی واسطه به وجود آورده است.در این راستا بازاریابی نیز به عنوان بازوی کارآمد تجارت،متأثر از این تغییرات گردیده،به طوری که انتخاب های گذشته بازاریان ،کاربرد خود را از دست داده و لازم می آید تا برای کسب اعتبار مجدد،بازسازی فکری در نگرش به بازار الکترونیکی و بازاریابی آن صورت پذیرد.(آذر،۱۳۸۴،ص۱).
اینترنت رسانه ای پویا و زنده است که تمهیدی برای فلسفه نوینی از بازاریابی فراهم آورده است.کاتلر مراحل تکوین بازارهای جدید را اینگونه نشان می دهد.
جدول ‏۱‑۱مراحل تکوین بازاریابی جدید

این فلسفه،تعریف جدیدی از بازاریابی را که در فرایند با مشتری به عنوان یک فرد مواجه است بیان می کند. در حقیقت،بازاریابی اینترنتی از دو رکن بازاریابی و مجازی بودن تشکیل شده است.رکن مجازی به ارتباط مشتری که بی واسطه،دو سویه و با قابلیت ذخیره سازی برای بازیابی مجدد برای پاسخگویی است،اشاره دارد.برای کلیه ارتباطات مجازی از واسطه های الکترونیک استفاده می شود که در بازاریابی مجازی «اینترنت» این نقش را بازی می کند.با این توجه،بازاریابی اینترنتی،فرایند ساخت و حفظ روابط با مشتری در فعالیت های بر خط است که مبادله ایده،محصول و خدمات را تسهیل کرده،موجب تأمین رضایت هر دو طرف مبادله می گردد.پراساد و همکاران نیز بازاریابی اینترنتی را استفاده از اینترنت در فعالیت های بازاریابی مرتبط با مشتری،مرتبط با کانال های توزیع و فروش،تحقیقات بازاریابی و ارتباطات مدیریت تعریف می کنند(آذر۱۳۸۴،ص ۷).
هدف از بازاریابی اینترنتی،باید تلفیق آن با یک استراتژی جامع بازاریابی باشد که اصول بازاریابی غیر الکترونیکی از آن حمایت و پشتیبانی می کنند البته منظور این نیست که بازاریابی اینترنتی ویژگیهای خاص و منحصر به فرد خود را ندارد.بازاریابی اینترنتی درباره بیان یک ایده بزرگ و کلان نیست،بلکه در آن اطلاعات و تصاویر گرافیکی جذابی به نمایش در می آیند که هر مشتری را به خود جلب می کند(مدیران،۱۳۸۶، ص۳).
برای دستیابی به تجزیه و تحلیل عمیق تری از سیر تکاملی مفهوم بازاریابی اینترنتی و یکپارچه سازی آن با اجزایی که بر اساس فناوری هستند،نیاز است تا در سایر رشته های بازاریابی پژوهشی انجام گیرد.در یک نگاه اجمالی منابع مختلفی را برای این مفهوم مانند بازاریابی تعاملی،بازاریابی دیجیتالی،بازاریابی اینترنتی،بازاریابی الکترونیکی و بازاریابی آن لاین،می توان یافت.همه این مفاهیم حداقل دارای یک مفهوم منحصر به فرد هستند که آن را از سایرین جدا می سازد.استفاده از ابزارهای تکنولوژی اطلاعات برای تعامل با مشتریان،استراتژی هایی را برای هدایت ما به سمت مشتریان فراهم می آورد و از سوی دیگر هزینه های معاملاتی را کاهش می دهد Tiago,2012,419) (همچنین به واسطه تأثیر اینترنت بر تجارت و شکل گیری بنیان های اقتصاد دیجیتالی برای دست یابی به اهداف بازاریابی مدرن در داد وستدهای الکترونیکی،بازاریابی اینترنتی به صورت اساسی مورد توجه قرار گرفته و عامل کلیدی در رقابت پذیری بازار های بین المللی محسوب می شود.
تحقیقات موجود در رابطه با بازاریابی اینترنتی همچنان دارای محدودیت است و مانند سایر حوزه های بازاریابی گسترش پیدا نکرده است. در این قسمت بدلیل اینکه اکثریت مطالعات گسترده در این زمینه ماهیت ادراکی دارند،بسیاری از مؤلفان همچنان تأثیر واقعی زمینه های بازاریابی را مورد سؤال قرار می دهند زیرا با وجود اینکه اینترنت در کشورهای در حال توسعه و توسعه یافته افزایش پیدا کرده است اما در تحقیقات سیستماتیک همچنان شکاف هایی وجود دارد و در طی پنج سال اخیر نتایج تجربی کمی در این زمینه ایجاد شده است.به نظر می رسد که یک توافق کلی وجود دارد که نیاز است یک عامل قاطع توسط سازمان در نظر گرفته شده است تا از پتانسیل کامل بازاریابی استفاده شود.از این رو این تحقیق برای کاهش این شکاف و به روز رسانی درک بنیادی زیر سیستم های مختلف یکپارچه بازاریابی اینترنتی ایجاد شده است.به نظر می رسد که استفاده درست ازسیستم های اطلاعاتی مهم (EIS) و پیوست آن به وب موجب دستیابی به مزیت رقابتی شود اما با این حال بازاریابی اینترنتی و زیر سیستم های اطلاعاتی مهم که قابل استفاده هستند،هنوز یک شکافی در این زمینه و تأثیری که بر بازاریابی الکترونیکی دارد را حس می کنند.از این رو شرکت ها تمایل دارند تا ترکیب بازاریابی وفق یافته با حقایق جدید را در بر گیرند و همه ی زیر سیستم های سیستم های اطلاعاتی مهم (EIS )در دسترس را به منظور کسب مزیت رقابتی استفاده کنند.در میان زیر مجموعه های مهم از( (EISسه عامل مدیریت روابط با مشتری CRM، مدیریت دانشKM، مدیریت زنجیره تأمین SCM در این پژوهش مورد ارزیابی قرار می گیرد(Tiago,2012,421).
مدیریت ارتباط با مشتری (CRM) عبارت است از مجموعه گام هایی که به منظور ایجاد ،توسعه،نگهداری و بهینه سازی روابط طولانی مدت و ارزشمند بین مشتریان و سازمان برداشته می شود.مدیریت ارتباط با مشتری نیازمند یک فلسفه مشتری محور و فرهنگ پشتیبانی از فرایند های مؤثر بازاریابی،فروش و خدمات پس از فروش در سازمان می باشد.این نگرش به هر مشتری به چشم یک فرد با خواسته ها،خریدها،و نیازهای مربوط به خود نگاه می کند.
مدیریت دانش(KM) فرایندی است که به سازمان ها کمک می کند تا اطلاعات و مهارتهای مهم را که به عنوان حافظه سازمانی محسوب می شود و به طور معمول به صورت سازماندهی نشده وجود دارند شناسایی،انتخاب،سازماندهی و منتشر نمایند.این امر مدیریت سازمان ها را برای حل مسائل یادگیری،برنامه ریزی راهبردی ، تصمیم گیری پویا به صورت کارا و مؤثر قادر می سازد.
همچنین هدف مدیریت زنجیره تأمین(scm) تبادل اطلاعات مربوط به نیازمندی های بازار،توسعه محصولات جدید،کاهش تعداد تأمین کننده برای سازندگان و نیز فعال سازی و آزاد سازی منابع مدیریتی در جهت توسعه روابط بلند مدت و با اهمیتی است که از ابتدا بر اساس اعتماد اعضا شکل می گیرد(شاکریان،۱۳۹۱، ۵۱).ایجاد و به کارگیری این سیستم های اطلاعاتی نیازمند فناوری های اطلاعاتی متنوعی است.فناوری اطلاعات می تواند عملیات داخلی شرکت ها را پشتیبانی نماید و استفاده مؤثر از این فناوری عامل کلیدی در موفقیت شرکت هاست. پژوهش حاضر کوششی است در جهت روشن نمودن این مسئله که آیا بازاریابی اینترنتی منسجم بر عملکرد تجاری شرکت ها تأثیر گذار است؟